新闻网讯（通讯员 吴飞）为深入推进产教融合，提升人才培养质量，精准对接航运产业发展需求，2月6日，航运学院副院长（主持工作）刘世伟率骨干教师团队，赴武汉金航国际船舶管理有限公司开展校企合作专项调研，旨在进一步拓展合作内涵、创新协同育人机制。
调研座谈会上，武汉金航国际船舶管理有限公司董事长郑绍华对学院一行的到访表示热烈欢迎，系统介绍了公司发展历程、业务布局及与学院既往合作成果。他强调，公司高度重视与学院的合作，期待双方在人才培养、实习实训等方面开展更深入、更系统的协作。刘世伟院长介绍了学校的办学特色、学院的专业建设与发展近况。他表示，学院始终坚持面向行业、服务企业，希望以此次调研为契机，进一步深化校企战略合作，推动教育链、人才链与产业链有机衔接，实现资源共享、优势互补、协同发展。
双方重点围绕“订单班”人才培养模式的优化升级进行了务实研讨。学院方面提出，将紧密结合企业岗位能力要求和行业技术发展趋势，动态调整课程内容，强化实践教学环节，共同开发模块化课程与实训项目，着力提升学生的职业适应性与岗位胜任力，构建“招生—培养—就业”联动的一体化育人体系。
此次调研特别关注了学院毕业生在企业的职业发展状况，尤其聚焦女性航运人才的成长路径。学院教师与在公司任职的往届毕业女生代表汪倩飞等进行了深入交流，细致了解其工作岗位、职业发展、所获支持与面临的挑战。公司方面对在船工作的胡耀芳、胡铭悦等女性员工的专业素养和综合表现给予了高度评价。刘世伟院长对毕业生们展现出的专业精神和成长进步表示欣慰，并勉励她们扎根行业、持续提升。
本次调研是航运学院主动适应产业发展、优化人才培养体系的重要举措。通过实地走访与深度交流，学院进一步掌握了企业用人标准与行业人才需求动向，为后续完善专业设置、强化实践教学、拓展高质量就业渠道提供了重要依据。关注毕业生发展，特别是女性从业者的职业生态，也体现了学院对人才的全过程关怀与责任担当。双方一致表示，将以此为新起点，进一步夯实合作基础，创新合作模式，共同为航运事业输送更多高素质、应用型专业技术人才，携手打造校企协同、互利共赢的新典范。
