（吴青华）5月15日，我校“双带头人”教师党支部书记培训会在行政楼6楼党员群众服务中心举行。党委工作部部长潘峻岭主持会议，各二级学院教师党支部书记参加会议。
会上，潘部长传达了省委高校工委、省教育厅“双带头人”（党建带头人、学术带头人）培育工程相关会议、文件精神，对教师党支部建设的重要性、支部书记的主要任务等做了讲解。他指出，学校党委高度重视教师党支部书记选优配强工作，将在前期工作基础上进一步建立健全教育培训、管理监督、激励保障机制，提高教师党支部书记队伍能力素质，帮助支部书记做到党务工作和教学科研业务工作“双促进”。一是要充分发挥教师党支部书记党建、学术“双带头”优势，摸清“家底”，掌握支部基本情况；二是要定期开展活动，做到活动前有计划，活动后有总结，活动过程有记录、有台账。党委工作部也将利用学校党员群众服务中心定期开展教师党支部书记学习培训活动；三要抓好党建工作与业务工作的结合，支部书记要围绕学校当前中心工作和重点工作，抓结合、促发展，团结支部党员切实发挥支部战斗堡垒作用。随后，副部长何承云从如何充分发挥教师党支部书记的思想引领、组织协调和服务指导作用，搞好支部自身建设做了发言，进一步明确教师党支部书记的工作职责和工作方法。最后，旅游与商务学院教师党支部书记郑斯楣在会上作了经验交流，介绍了省委高校工委组织的教师党支部书记培训班的相关精神和学习体会。各支部书记围绕工作中存在的问题和困难进行了讨论和交流。党委工作部还为参会的教师党支部书记准备了相关党务工作书籍和资料。
作为全省高校教师党支部书记“选优配强”工作试点单位之一，我校根据省委的统一部署，按照思想政治素质好、党务工作能力强、学术科研能力强的“一好双强”的标准，选拔了一批优秀的党员“双师型”骨干教师、教学和专业带头人担任了党支部书记。历经总体部署、调查摸底、组织实施、总结提高四个阶段，在全校各二级学院中组织实施和探索，取得了一定的成效。2013年，在高校工委组织的高校“双带头人”学习交流会上，我校以《贴合高职院校特点 扎实推进教师党支部书记选配工作》作大会交流。此次培训是我校教师党支部书记“双带头人”选优配强工作的重要组成部分，学校将进一步建立健全“双带头人”工作机制，促进“双带头人”培育工作深入开展。
